В перечне документов, приведенных в ст. 26 Трудового кодекса, заявление о приеме на работу не указано. Подача такого заявления предусмотрена для кандидатов на должность госслужащего (ст. 25 Закона № 204-З). Вместе с тем заявление о приеме на работу включается в состав личного дела работника (абз. 7 п. 6 Инструкции № 2).