Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Как оформить график работ (сменности) при суммированном учете рабочего времени и внести в него изменения, если в процессе работы он не соблюдался?

Актуален на: 07 июля 2025

Режим рабочего времени определяется правилами внутреннего трудового распорядка (ПВТР) или графиком работ (сменности) (ст. 123 Трудового кодекса Республики Беларусь; далее – ТК).

Графиками работ (сменности), наряду с другими локальными нормативными правовыми актами (ЛНПА), также определяется трудовой распорядок для работников (ст. 194 ТК).

Если Вы тут впервые
Активируйте бесплатную демо-подписку на 24 часа и читайте статьи электронного журнала
Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Наверх