Главная
 » Увольнение. Стандартные процедуры
 » По инициативе нанимателя
 » Прекращение трудовых отношений с работником-совместителем (ст. 350 ТК)
Прекращение трудовых отношений с работником-совместителем (ст. 350 ТК)
Актуален на:
19 марта 2024
Документ: Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее – ТК).
Нанимателю дано право на прекращение трудовых отношений с совместителем в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной (ст. 350 ТК).
Полный текст статьи доступен для подписчиков электронного журнала
Активируйте бесплатную подписку на 24 часа и читайте статьи электронного журнала "Я - специалист по кадрам" и портала SPOK.BY!
Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.