18 сентябрь 2015

Содержание

Страница № 4

КАДРОВЫЕ НОВОСТИ

Подача сведений о наличии вакансий

Постановлением № 52 скорректирована Инструкция по заполнению сведений о наличии свободных рабочих мест (вакансий).

Уточнено, что сведения о наличии свободных рабочих мест (вакансий) заполняются и представляются нанимателем в органы по труду, занятости и социальной защите городских, районных исполнительных комитетов по месту нахождения свободных рабочих мест (вакансий).

Документ вступил в силу 11 сентября 2015 г.

Банкротство – это не повод не выплачивать заработную плату

В Беларуси вырабатываются предложения по обеспечению права работников предприятий, которые проходят процедуру банкротства, на заработную плату. Как показывает практика, на таких предприятиях существенно задерживаются сроки выплаты заработной платы работникам под предлогом банкротства. Однако, как утверждают в Минэкономики, банкротство – это не повод не выплачивать заработную плату и соответственно не производить перечисления по страховым взносам. В подобном случае работники могут лишиться гарантий по пенсионному обеспечению. Как считают в министерстве, добиться положительного результата можно только в случае разработки принципиально нового законодательства. Кроме того, необходимо координировать усилия государственных органов, профсоюзов и объединений предпринимателей для выработки общей стратегии действий. На данный момент выработка предложений находится в начальной стадии, связанной с изучением международного опыта.


Новый размер удержания с нанимателей средств для выплаты зарплаты

С 10 сентября применяется новый размер удержания с нанимателей средств для выплаты зарплаты. В частности, при расчете средств, подлежащих перечислению вне очереди платежей на погашение задолженности по заработной плате, наниматели должны бронировать в расчете на одного работника 2 590 170 руб.

В соответствии с Указом Президента Республики Беларусь от 27.11.1995  № 483 «Об обеспечении своевременной выплаты заработной платы» с нанимателей, имеющих задолженность по выплате заработной платы, в бесспорном порядке удерживаются суммы, соответствующие 1,5 размера бюджета прожиточного минимума (БПМ) для трудоспособного населения, скорректированного на индекс потребительских цен на каждого работника с учетом коэффициентов повышения тарифных ставок рабочих по технологическим видам работ, производствам и отраслям экономики. По данным Белстата, индекс потребительских цен за август т.г. составил 100,2 %. Таким образом, БПМ для трудоспособного населения (1 723 330  руб.), скорректированный на индекс потребительских цен за август, составляет 1 726 780  руб. При расчете средств, подлежащих перечислению вне очереди платежей на погашение задолженности по заработной плате, наниматели должны бронировать в расчете на одного работника сумму, соответствующую 1,5 размера БПМ для трудоспособного населения, скорректированного на индекс потребительских цен, – 2 590 170  руб.

Квалификация дежурного аттракционов и игрового оборудования

С 1 сентября 2015 г. вместо рабочей профессии «дежурный зала игральных автоматов» вводится профессия «дежурный аттракционов и игрового оборудования».

Соответствующие изменения внесены в раздел «Театрально-зрелищные предприятия» постановления Минтруда Республики Беларусь от 31.05.2001 № 71 «Об утверждении выпуска 58 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих». Профессия тарифицируется по 3-му или 4-му разряду.

4-й разряд присваивается работнику при обслуживании механизированных аттракционов (с пневматическим, гидравлическим, электрическим и другими приводами).

Печать
В закладки
AA
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.