Новая категория работников, которым может устанавливаться продолжительность рабочей смены свыше 12 часов (Комментарий к постановлению № 1014)

08 января 2014
1944 просмотров

Режим рабочего времени при сменной работе определяется графиком сменности. При этом продолжительность смены не может превышать 12 ч (часть вторая ст. 125 Трудового кодекса РБ).

Иная продолжительность смены для отдельных категорий работников может устанавливаться Правительством РБ.

Так, постановлением № 104 был утвержден Перечень категорий работников, для которых может устанавливаться продолжительность рабочей смены свыше 12 ч, но не более 24 ч (далее – Перечень).

Указанный Перечень постановлением № 1014 дополнен рабочими и служащими, обеспечивающими бесперебойную работу объектов водоснабжения и водоотведения, расположенных в удалении от населенных пунктов.

Эксплуатация объектов водоснабжения и водоотведения – это непрерывный технологический процесс, который требует круглосуточного режима обслуживания. Для регулирования режима и контроля за работой оборудования необходимо постоянное присутствие работников на таких объектах. Кроме того, режим эксплуатации в значительной степени зависит от погодных условий, требующих постоянного  мониторинга.

 

Полный текст читайте в журнале "Я - специалист по кадрам", №  1 / 2014

Светлана Василевич, экономист

Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Вернуться к ленте

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.