В Трудовом кодексе появилось новое основание для увольнения по инициативе нанимателя

26 февраля 2015
1705 просмотров

В связи со вступлением в силу изменений, внесенных в Трудовой кодекс РБ (далее – ТК), некоторые его положения, в частности ст. 42, дополнены новым основанием расторжения трудового договора по инициативе нанимателя. О порядке расторжения трудового договора в связи с прекращением деятельности филиала читайте в статье.

Полный текст читайте в журнале "Я - специалист по кадрам",  №2 / 2015

Мария Ковалевич, юрист

Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Вернуться к ленте

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.