Ваш работник изменил фамилию. В какие кадровые документы нужно внести изменения? Дорофейчук И. | SPOK.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Ваш работник изменил фамилию. В какие кадровые документы нужно внести изменения? Дорофейчук И.

Фамилия работника относится к категории юридически значимых сведений, в обязательном порядке включаемых в контракт и другие кадровые документы. Из этой статьи вы узнаете:

– как внести корректировки об изменении фамилии в трудовой договор;

– какие кадровые документы, фиксирующие факт изменения фамилии, необходимо заполнить.

 

Гражданин приобретает и осуществляет права и обязанности под своим именем, включающим фамилию, собственное имя и отчество (если таковое имеется), если иное не вытекает из законодательства. Гражданин вправе изменить свое имя в порядке, установленном законодательством. При этом перемена гражданином имени не является основанием для прекращения или изменения его прав и обязанностей, приобретенных под прежним именем (пп. 1 и 2 ст. 18 Гражданского кодекса Республики Беларусь).

При изменении фамилии работника необходимо внести соответствующие изменения в документе о его трудовой деятельности.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Я - специалист по кадрам" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.