Комментарий к постановлению правления Фонда социальной защиты населения Минтруда и соцзащиты РБ от 19.06.2014 N 7

25 февраля 2015
1146 просмотров

Вопросы социальной политики – прерогатива государственных органов, и кадровая служба организации, казалось бы, не имеет прямого отношения к социальным реформам. Но именно отдел кадров, как представитель нанимателя, представляет достоверную информацию о каждом работнике для включения в государственную систему социального страхования, что влияет на социальное страхование и пенсионное обеспечение граждан. В данном материале проанализированы изменения законодательства в отношении индивидуального (персонифицированного) учета.

Полный текст читайте в журнале "Я - специалист по кадрам",  №15 / 2014

Полина Жуковская, директор Информационного центра культурных исследований

Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Вернуться к ленте

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.