Образец дополнительного соглашения к срочному трудовому договору в связи с изменением срока его действия см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала.
О чем статья:
- даны ответы на вопросы, которые чаще всего возникают в кадровой работе с сотрудниками, принятыми на время нахождения основного работника в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.
Ситуация 1
Работница вышла из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, а замещающая ее сотрудница беременна.
Каковы действия нанимателя?
