Наниматель желает принять работника в швейное ателье закройщиком 6-го разряда. Кандидат имеет запись в трудовой книжке о присвоении квалификации «раскройщик 5-го разряда» и диплом о необходимом образовании и профессиональной подготовке.
Как правильно осуществить прием данного кандидата на работу по вышеуказанной профессии?
Для случаев, когда на работу принимается работник, не имеющий нужной квалификации (в данном случае – закройщик 6-го разряда), необходимо применять нормы постановления Совета Министров РБ от 24.01.2008 № 101, в соответствии с которыми такой работник принимается на работу по профессии без указания разряда (закройщик). В дальнейшем работника направляют на обучение и после этого ему в установленном порядке присваивают профессию и соответствующий квалификационный разряд (закройщик 6-го разряда).
При организации обучения работника по профессии «закройщик» необходимо учитывать, что он имеет квалификацию по родственной профессии (раскройщик), в связи с чем программа обучения может быть скорректирована. Конкретный срок обучения определяет наниматель и устанавливает его в соответствующем локальном нормативном правовом акте.
