Контракт

Кадровая диагностика в период экономических трудностей	№ 8 апрель 2022
Изменение существенных условий труда	№ 7 апрель 2022
Десять задач для кадровика	№ 7 апрель 2022
Действия нанимателя, если сотрудник длительно отсутствует на работе по неизвестным причинам	№ 7 апрель 2022
Здоровье препятствует выполнению работы: разбираем ошибки, допускаемые при увольнении по п. 3 ст. 42 ТК	№ 7 апрель 2022
Как оформить увольнение в порядке перевода к другому нанимателю	№ 5 март 2022
Позиции суда и Минтруда и соцзащиты по вопросу о применении гарантий, определенных частями третьей и четвертой ст. 261-3 ТК	№ 5 март 2022
Алгоритм увольнения в период испытательного срока	№ 5 март 2022
Пять сложных вопросов о применении законодательства о труде	№ 6 март 2022
Последствия непродления трудовых отношений с добросовестным работником	№ 6 март 2022

Наверх