Расчет дополнительного отпуска за работу во вредных условиях труда. Козич И. | SPOK.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Расчет дополнительного отпуска за работу во вредных условиях труда. Козич И.

В нашей организации установлен дополнительный отпуск за вредные условия труда до 7 календарных дней. Работники работают по сменному графику по 11,5 ч в смену. В среднем выходит 16 смен в месяц.

Как правильно рассчитать дополнительный отпуск: по среднему числу рабочих дней в месяце (21 день) или для работников со сменным режимом работы нужно брать среднее число рабочих смен?

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Я - специалист по кадрам" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.