Уважаемые работники кадровых служб! Представляем вашему вниманию тест, который основан на материалах данного журнала. Проверьте свои знания, чтобы избежать ошибок в работе.

Правильный ответ находится на странице, указанной в скобках после каждого вопроса. Успехов!

1. При увольнении по большинству оснований, перечисленных в части второй ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК), какую ссылку необходимо указать в записи трудовой книжки?

А. Ссылку на статью ТК, конкретизирующую основание (например, ст. 40 ТК).

Б. Ссылку на соответствующий пункт части второй ст. 35 ТК.

В. Достаточно указать причину (основание) увольнения без ссылки на статью.

(Правильный ответ см. на с. 10.)

2. По общему правилу общая продолжительность простоев не может превышать:

А. Суммарно 6 месяцев в течение календарного года.

Б. Суммарно 6 месяцев в течение рабочего года.

В. 3 месяцев в течение календарного года.

(Правильный ответ см. на с. 18.)

3. Что из перечисленного верно в отношении заверения копий документов организацией?

А. Для заверения любой копии требуется специальное разрешение вышестоящего органа.

Б. Копии может заверять только руководитель, так как это его исключительная компетенция.

В. Специалист по кадрам может заверять копии на основании доверенности, а организация вправе это делать, если нет законодательного запрета.

(Правильный ответ см. на с. 35.)

4. Личные дела уволенных работников включаются в годовой раздел сводной описи дел:

А. За тот год, в котором издан приказ об их увольнении.

Б. За тот календарный год, в котором работники фактически были уволены.

В. За год, следующий за годом увольнения, для формирования отдельного архива.

(Правильный ответ см. на с. 46.)

5. Как правильно указать в штатном расписании квалификацию работника?

А. Включить ее в наименование должности или профессии (например, «Бухгалтер I категории»).

Б. Указать в отдельной графе штатного расписания.

В. Не указывать в штатном расписании, а прописать только в трудовом договоре и приказе о приеме на работу.

(Правильный ответ см. на с. 43.)

Верные ответы на тест см. на с. 31.