Замена части трудового отпуска денежной компенсацией | SPOK.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Замена части трудового отпуска денежной компенсацией. Ковалевич М. 

Воспитателю предоставлена часть отпуска на 20 дней – с 20 марта по 8 апреля 2017 г. Он в отпуске заболел, представил больничный с 27 марта по 1 апреля 2017 г. Работник хочет взять денежную компенсацию за 6 календарных дней, а не продлевать отпуск.

Можно ли выплатить компенсацию и как правильно оформить приказ?

 

Замена денежной компенсацией неиспользованных дней трудового отпуска в связи с наступлением временной нетрудоспособности законодательством не предусмотрена.

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Я - специалист по кадрам" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Статьи на тему

Срок выплаты среднего заработка за время трудового отпуска. Гасюкевич О.

№11, июнь 2018

Три способа уведомить работника об отпуске. Смирнова Е.

№10, май 2018

Перенос трудового отпуска. Ковалевич М.

№10, май 2018

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.