Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 03.09.2025 № 477 определены профессии (должности) и порядок оценки знаний иностранцем одного из государственных языков.

Знание белорусского или русского языков обязательно:

1) для профессий рабочих:

• водитель автомобиля;
• официант;
• парикмахер;
• продавец;
• санитар(ка);

2) для должностей служащих:

• администратор;
• акушерка (акушер);
• врач-специалист (всех медицинских специальностей);
• медицинская сестра и медицинский брат (всех медицинских специальностей);
• помощник врача по амбулаторно-поликлинической помощи;
• фельдшер (всех медицинских специальностей).

Внимание! Если иностранец не пройдет проверку знаний одного из государственных языков, с ним не следует заключать трудовой договор. Обязанность нанимателя организовать проверку языковых навыков перед трудоустройством трудящегося-иммигранта предусмотрена Указом Президента Республики Беларусь от 21.05.2025 № 202 «О повышении роли нанимателей в области внешней трудовой миграции».

Оценка знаний осуществляется учреждениями образования (пунктами проведения оценки знаний) на основании договора на оказание услуг на платной основе между пунктом оценки знаний и трудящимся-иммигрантом.

Согласно постановлению № 477, наниматель до 5-го и 20-го числа каждого месяца обращается в письменной форме в пункт оценки знаний с приложением сведений о трудящемся-иммигранте.

Пункты оценки знаний ежемесячно до 10-го и 25-го числа размещают на своих официальных сайтах информацию о стоимости проведения оценки знаний, времени начала проведения оценки знаний и извещают нанимателей, обратившихся в пункт оценки знаний, о времени проведения оценки знаний посредством почтовой, электронной и иных видов связи, обеспечивающих фиксирование факта получения ими этой информации.

Нанимателю высылается форма договора на оказание услуг для его заполнения и подписания трудящимся-иммигрантом.

Оценка знаний проводится 15-го числа каждого месяца и в последний день месяца при наличии обращения нанимателя.

Если 15-е число или последний день месяца приходится на нерабочий день, то оценка знаний проводится на следующий за ним рабочий день.

Трудящийся-иммигрант допускается для прохождения оценки знаний при наличии и предъявлении документа, удостоверяющего личность, медицинской справки о состоянии здоровья, подтверждающей отсутствие заболеваний, включенных в перечень заболеваний, представляющих опасность для здоровья населения, договора на оказание услуг и информации, подтверждающей оплату проведения оценки знаний.

Подтверждением знания трудящимся-иммигрантом одного из государственных языков в пределах, необходимых для общения, является положительная оценка знаний, определенная на основании результатов тестирования в письменной форме.