Все материалы / Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде Show message

Надзор и контроль за соблюдением законодательства о труде

Наниматель проиграл суд с ДГИТ об изменении содержания примерной формы контракта с работником	№ 6 март 2023
Проверки соблюдения законодательства о труде: что необходимо знать нанимателю	№ 5 март 2023
Директор заплатил 4 базовые величины за неисполнение требований ст. 17 Закона о персональных данных	№ 5 март 2023
Проверка правил ведения делопроизводства в организации	№ 5 март 2023
Судебная практика об увольнении по абз. 8 п. 7 ст. 42 ТК в связи с отказом от выполнения трудовых обязанностей без уважительных причин	№ 4 февраль 2023
Суд решил: увольнение директора в связи с утратой доверия законно и обоснованно	№ 2 январь 2023
Примеры из судебной практики о привлечении работников к дисциплинарной ответственности	№ 1 январь 2023
Может ли уведомление, отправленное по Viber, являться доказательством своевременного уведомления работника?	№ 24 декабрь 2022
Обязан ли наниматель уведомлять бывшего работника о проведении инвентаризации?	№ 23 декабрь 2022
Судебная практика с участием ДГИТ	№ 21 ноябрь 2022

Наверх