Можно ли присваивать квалификационную категорию бухгалтеру, имеющему высшее образование по профилю, не соответствующему выполняемой работе?
Присвоение разрядов, квалификационных категорий, классов
В квалификационной характеристике ветеринарного врача ничего не указано относительно квалификационных категорий по данной должности.
Можно ли ему присвоить квалификационную категорию, а также применить производную должность «ведущий»?
Работник, имеющий среднее специальное образование, назначен на должность бухгалтера с тарификацией его должности как специалиста высшего уровня квалификации.
Можно ли бухгалтеру присвоить квалификационную категорию?
При присвоении квалификационных разрядов рабочим и квалификационных категорий специалистам всегда возникает немало вопросов, на которые в ходе «Прямой линии», проведенной 1 октября 2013 г. для подписчиков журнала «Я – специалист по...
Является ли само присвоение квалификационного разряда рабочему переводом?
В организацию принят работник на должность микробиолога (без категории). По предыдущему месту работы ему последовательно были присвоены 2-я, а затем и 1-я квалификационные категории.
Нужно ли по новому месту работы присваивать работнику 1-ю квалификационную...
По какому разряду тарифицировать бухгалтера, имеющего среднее специальное образование и стаж работы в отрасли 4 года? Согласно какому документу устанавливать разряд?
Учитель имеет высшую квалификационную категорию. В 2012/13 учебном году он назначен руководителем кружка.
Как правильно сформулировать приказ о присвоении учителю категории:
«...присвоить квалификацию «руководитель кружка высшей категории»...
Выпускник вуза, который на последнем курсе университета работал в организации артистом хора II категории, прибыл в эту же организацию по распределению.
Можно ли присвоить ему I категорию путем издания соответствующего приказа только лишь на основании диплома...
Имеет ли наниматель право отказать в присвоении квалификационной категории специалисту, который несколько раз повышал квалификацию по его направлению? В данном случае повышение квалификационной категории – право или все же обязанность нанимателя?
