12 июня 2019
411 просмотров

В организации установлен режим работы с 8:00 до 17:00. Есть необходимость несколько раз привлечь к работе в ночное время одного из печатников плоской печати. Печатник ночью должен будет печатать афиши.

Можно ли это сделать и имеем ли мы право оставить его одного в организации во время ночной работы?

Трудовым законодательством нанимателям предоставлено право принимать сотрудников специально для выполнения работ в ночное время, привлекать их к такой работе на основании графика сменности или отдельного приказа.

При организации работы в ночное время наниматель должен учитывать категории работников, которые не допускаются к работе в ночное время или могут привлекаться к ней только с их письменного согласия.

Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Прежде, чем задать Ваш вопрос, воспользуйтесь поиском по тегам или расширенным поиском. Возможно эксперты редакции уже рассматривали похожую на Вашу ситуацию.


You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.