24 августа 2015
6535 просмотров

Работник обратился к нанимателю с просьбой о досрочном расторжении трудового контракта в связи со сменой места жительства.

Какие документы может потребовать наниматель от работника для подтверждения указанной причины? Может ли наниматель отказать в удовлетворении просьбы работника?

 

Одновременно с подачей заявления об увольнении наниматель вправе потребовать у работника, а работник обязан представить документы, доказываю
щие изменение им места жительства. Законодательством не установлены требования к этим документам (форма, содержание и т.п.), однако они должны свидетельствовать, что при таком изменении места жительства работа у данного нанимателя станет невозможной или значительно затрудненной либо возникнут препятствия для ее выполнения.

 

Если вы заметили ошибку в тексте материала, пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.

Читайте про ведение личных дел и 5+ вопросов, с которыми столкнулись ваши коллеги