Работник с 22.04.2024 работал на территории с правом на отселение (отпуск 37 дней). С 01.07.2024 он переведен на торговый объект, который находится в чистой зоне, и продолжительность отпуска составляет 24 дня.
Как правильно рассчитать количество дней отпуска за рабочий год: вначале рассчитать 37 дней пропорционально отработанному времени, а затем 24 дня или применить ст. 151 ТК (и получится 24 дня)?
Продолжительность отпусков работников исчисляется в календарных днях и определяется на дату их предоставления (при разделении отпуска на части – на дату предоставления каждой из частей) (часть первая ст. 151 ТК).
Полный ответ читайте в журнале "Я - специалист по кадрам" №13, 2025 г.
