Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Как правильно оформить повышение заработной платы работнику

Образец приказа об изменении условий оплаты труда (увеличение размера заработной платы) см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала.

Образец уведомления работника об изменении условий оплаты труда (увеличение размера заработной платы) см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала.

Образец дополнительного соглашения к контракту (увеличение размера заработной платы) см. в рубрике «Полезная документация» на с. 24 журнала.

 

 

О чем статья:

  • приведен порядок действий нанимателя при повышении заработной платы работнику.

 

Этап 1. Принимаем решение об увеличении заработной платы

Заработная плата представляет собой совокупность выплат, включающую в себя тарифную (тарифная ставка (тарифный оклад)) и нетарифную (дополнительную) часть (доплаты, надбавки, премии и др.). Заработная плата полагается работнику по факту отработанного им времени или выполненного объема работ. Работник вправе рассчитывать на регулярное ежемесячное получение такого дохода.

Повышение оплаты труда может быть произведено в случаях:

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.

Что следует знать про коллективный договор...