Как правильно установить совмещение профессии (должностей) | SPOK.BY
Печать
Сохранить в MS Word
Наверх
Вниз

Как правильно установить совмещение профессии (должностей). Новикова И.

Можно ли поручить заведующему сектором по маркетингу совмещение профессии рабочего по комплексному обслуживанию зданий и сооружений?

Под совмещением понимается выполнение работником у одного и того же нанимателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительной работы по другой профессии (должности) без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (ст. 67 ТК).

Полный ответ доступен подписчикам онлайн-журнала "Я - специалист по кадрам" 

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на три дня ко всем материалам электронного "Я - специалист по кадрам" в полном объеме

Получить демо-доступ

У меня есть подписка

Статьи на тему

Алгоритм действий, если работники не доехали до места командирования в связи с ДТП. Самосейко В.

№8 , апрель 2018

Ошибки, из-за которых суды отказывают во взыскании материального ущерба. Шевцов А.

№7 , апрель 2018

Присвоение разрядов рабочим без соблюдения последовательности разрядов (10 шагов нанимателя). Новикова И.

№7 , апрель 2018

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.