Главное в статье:
на практике нередки ситуации, когда у сотрудника не одно место работы, а есть еще внешнее совместительство. Иногда работник увольняется с основной работы, даже не сообщая об этом нанимателю по внешнему совместительству. В настоящем материале...
Совместители
При приеме на работу должен ли кадровик просить, чтобы внешний совместитель представил документы воинского учета?
Можно ли установить внутреннему совместителю предварительное испытание?
Чем поможет статья:
даны рекомендации, которыми следует руководствоваться при оформлении совмещения профессии рабочего. Вы узнаете, каким образом производятся оформление и оплата совмещения.
Ситуация
Приняли работника по профессии рабочего...
В нашей организации работает сотрудник (основное место работы), но по распределению его направили в другую организацию. Может ли он остаться в нашей организации основным работником, а по распределению пойти как внешний совместитель?
Являются ли вакансиями те штатные единицы, которые на основании приказов распределены между работниками в виде доплат за совмещение, расширение зоны обслуживания и др.?
Можно ли предоставить отпуск по основному месту работы и по совместительству одновременно, если работник-совместитель отработал 3 месяца?
Образец контракта, заключаемого на условиях совместительства (фрагмент) , см. в рубрике «Полезная документация» на с. 23 журнала.
Образец приказа о приеме на работу на условиях совместительства см. в рубрике «Полезная документация»...
Нужно ли снимать в центре занятости вакансию, если принимаем на эту должность своего работника по внутреннему совместительству?
Гражданин Кыргызстана работает в Беларуси по специальному разрешению. Вправе ли он работать еще у одного нанимателя по срочному трудовому договору или допускается работать только у одного нанимателя?
