Закон об охране труда предписывает при сильном морозе устанавливать режим работы, исключающий причинение вреда жизни и здоровью работников.
Закреплено ли определение термина «сильный мороз» в законодательстве?
Перерывы в работе
Работники, выполняют работы на открытом воздухе в холодный период года.
Положены ли им дополнительные перерывы и включаются ли они в рабочее время?
Зимой работникам, осуществляющим работы на открытом воздухе, предоставляются дополнительные перерывы для обогрева. Надо ли эти перерывы исключать из отработанного работником рабочего времени?
Как определить продолжительность регламентированных перерывов для работников (например, грузчика, который часть работ выполняет на улице)?
Чем руководствоваться при определении продолжительности дополнительных перерывов для обогрева при включении данной нормы в ПВТР или коллективный договор?
Суммируются ли дополнительные перерывы для обогрева с перерывом для отдыха и питания?
Может ли работник использовать дополнительный перерыв для обогрева в личных целях, например покинуть строительный объект?
При какой температуре воздуха предоставляются дополнительные перерывы для обогрева?
Какое расстояние от рабочих мест до мест обогрева предусмотрено законодательством?
Важное в статье:
разбираемся, почему с экономической и управленческой точки зрения простой с правом работников не находиться на рабочем месте выгоднее для организации, чем вынужденное присутствие работников без работы.
Общая продолжительность...
.png)