О чем статья:
решением суда работнице было отказано во взыскании неправомерно удержанной суммы за обучение. Однако судебная коллегия отменила решение суда, поскольку законодательством не предусмотрено удержание расходов, понесенных нанимателем за повышение...
увольнение
...
Обязан ли наниматель уволить работника за совершенный им прогул без уважительных причин?
...
Сколько мер дисциплинарного взыскания должно быть у работника, чтобы уволить его по п. 6 ст. 42 ТК?
Можно ли уволить работника (молодого специалиста) в его выходной день в порядке перевода к другому нанимателю?
Важное в статье:
разбираемся, почему с экономической и управленческой точки зрения простой с правом работников не находиться на рабочем месте выгоднее для организации, чем вынужденное присутствие работников без работы.
Общая продолжительность...
Работник ‒ внешний совместитель хочет уволиться. Он работает по бессрочному трудовому договору.
Нужно ли ему отработать месяц или можно согласовать увольнение раньше?
...
Работника уволили в связи с установлением ему нерабочей группы инвалидности. Имеет ли он право на выходное пособие в связи с увольнением?
.png)
