У нас в гостях Наталья Андреевна Труханович, ведущий специалист управления правового и кадрового обеспечения Национального центра интеллектуальной собственности.
Что обсудили:
- Работник не согласен с аттестационной характеристикой: что ему необходимо сделать.
- Аттестация работницы после отпуска по уходу за ребенком.
- Включение государственного праздника в число календарных дней отпуска, предоставляемого отцу при рождении ребенка.
- Разделение социального отпуска на 2 части.
‒ Работника ознакомили за 3 дня до проведения аттестации с аттестационной характеристикой, с которой он категорически не согласен. Каковы должны быть действия работника в такой ситуации?
