Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Персональные данные работника

Оформление документов личного дела работника: характеристика
Характеристика – официальный документ,со­держащий сведения о трудовой, общественной или иной деятельности работника. Она представляет собой краткое описание трудовой деятельности работника, его деловых и нравственных качеств, трудовой и общественной...
Заводим дело… личное
Позади сложный этап собеседований, и вы, как работник кадровой службы, определились с тем, что именно этот сотрудник будет принят на работу. Те­перь начинается следующий этап, который потребует не меньших усилий и концентрации: вы будете доку­ментально...
Введение личной карточки работника
Сохраняется ли необходимость ведения личной карточки на каждого работника в связи с отменой карточки формы Т-2? Если да, то какую форму должна иметь такая карточка? Допускается ли вести карточку только в электронном виде?
Дата закрытия личного дела
Какой датой закрывать личное дело – датой выдачи приказа либо датой увольнения? Как быть, когда дата издания приказа и дата увольнения не совпадают?
Наверх