17 сентябрь 2021
Страница № 10

Неполное рабочее время: рассматриваем ситуации из практики

У нас в гостях Елена Гадлевская, юрист.

Что обсудили:

  1. Как из двух контрактов по 0,5 ставки сделать один контракт на ставку?
  2. Обязан ли работник переходить на полное рабочее время в связи с отменой инвалидности?

 

– Работник работает сторожем на одну ставку. Наниматель планирует установить в штатном расписании 0,3 ставки по профессии сторожа. В связи с этим работника планируется перевести дворником на ставку и оставить сторожем на 0,3 ставки по внутреннему совместительству. Как правильно написать работнику уведомление: о сокращении, об изменении существенных условий труда, о переводе?

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала или для тех, у кого есть демо-доступ

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на один день ко всем материалам электронного "Я - специалист по кадрам" в полном объеме

У меня есть подписка

Печать
В закладки
AA
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.