За что Департамент государственной инспекции труда может оштрафовать кадровика?

Профессия кадровика предполагает знание законо­дательства о труде, в т.ч. и всех его последних изменений, а также правильного оформления документов и их обработки. Вероятность допустить ошибку при такой нагрузке достаточно велика, а за каждую выявленную в ходе проверки государственным контролирующим (надзорным) органом ошибку будет отвечать виновное должностное лицо нанимателя, на которое возложены эти обязанности. Какие типичные ошибки допускают кадровики и за что они могут быть оштрафованы? Разобраться с этими и другими вопросами помогла Ольга Васильевна Сбитнева, заместитель начальника отдела надзора за соблюдением законодательства о труде Минского областного управления Департамента государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь.