Трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности работника, поэтому, поступая на новое место работы, работник обязан предъявить ее нанимателю. Записи в трудовой книжке позволяют вам определить характер выполняемой работы,...
Наименование должностей служащих (ЕКСД)
У директора истек срок контракта, и он отказывается его продлевать.
Как правильно сделать запись в трудовую книжку при его увольнении? Какая формулировка должна быть указана в распоряжении?
После переподчинения государственной организации новый наниматель пожелал перевести ведущего специалиста на должность заведующего канцелярией. В штатное расписание вносятся изменения (должность ведущего специалиста сокращается).
Правомерны ли действия...
...
Какое структурное подразделение должно вести учет трудовых книжек? Каков порядок ведения данного учета?
Влечет ли уменьшение продолжительности ежедневной работы и сокращение числа рабочих дней в неделю работникам автоматическое уменьшение количества штатных единиц?
Сотрудник при приеме на работу уже имел высшее образование. Работая в организации, он получил второе высшее образование.
Нужно ли делать соответствующую запись о втором высшем образовании в трудовой книжке? Если да, то как правильно это сделать?
На практике возникает много проблем с оформлением документов в процессе реорганизации, переподчинения организации и смены собственника имущества. Давайте более детально рассмотрим вопросы, связанные с оформлением в этих ситуациях такого важного документа,...
Существуют ли сроки для введения штатной единицы заново в штатное расписание после ее сокращения?
Как правильно внести запись в трудовую книжку о получении работником высшего образования, если на первом листке трудовой книжки указаны сведения о наличии среднего образования?
