Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Где хранить уведомление о получении работником почтового отправления

Из статьи вы узнаете:

  1. В каком деле необходимо хранить уведомление о получении почтового отправления (трудовой книжки): в личном деле или в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним?
  2. В каком деле необходимо хранить уведомление о получении почтового отправления (уведомления о необходимости явиться за получением трудовой книжки или дать письменное согласие на отправление ее по почте) – в личном деле или в деле с перепиской по кадровым вопросам?

 

Краткий ответ

В личном деле работника хранить такие уведомления запрещено. Место хранения уведомлений устанавливается кадровой службой орга­низации самостоятельно.

 

Обоснование

В личное дело не включаются документы, имеющие срок хранения до 10 лет включительно (п. 9 Инструкции по личным делам).

Также Инструкция по личным делам не установила среди перечня документов, подлежащих включению в состав личного дела, уведомления о получении почтового отправления. Таким образом, указанные уведомления не могут храниться в личном деле работника.

В связи с этим возможны следующие варианты хранения подобных уведомлений:

  • в деле с перепиской по кадровым вопросам (см. приложение 1);
  • в деле с документами, послужившими основанием для издания приказов, иных распорядительных документов по личному составу и не вошедшими в состав личных дел (см. приложение 2);
  • в отдельном деле (если в деятельности кадровой службы образуется значительное[1] количество таких уведомлений в течение делопроизводственного (календарного) года) (см. приложение 3);
  • в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним (например, в конверте, прикрепленном к внутренней стороне обложки указанной книги).

Приложение 1

 

Пример отражения в номенклатуре дел

Индекс дела

Название раздела (подраздела),
заголовок дела (тома, части)

Кол-во дел (томов,
частей)

Срок хранения дела (тома, части) и номера пунктов (статей)
по перечню

Примечание

04-13

Переписка по вопросам деятельности отдела кадров

 

5 лет ЭПК

п. 622

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 2

 

Пример отражения в номенклатуре дел

Индекс дела

Название раздела (подраздела),
заголовок дела (тома, части)

Кол-во дел (томов,
частей)

Срок хранения дела (тома, части) и номера пунктов (статей)
по перечню

Примечание

04-13

Документы, послужившие основанием для издания приказов, иных распорядительных документов по личному составу и не вошедшие в состав личных дел (заявления, представления, докладные записки, почтовые уведомления и др.)

 

3 года

п. 644

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 3

Пример отражения в номенклатуре дел

Индекс дела

Название раздела (подраздела), заголовок дела (тома, части)

Кол-во дел (томов, частей)

Срок хранения дела (тома, части) и номера пунктов (статей) по перечню

Примечание

04-14

Уведомления о получении почтовых отправлений работниками организации

 

До минования надобности / 1 год / 3 года

Протокол заседания

ЭК общества

от 21.12.2020 № 5

 

 

 

 

 

 

Документ:

Инструкция о порядке формирования, ведения и хранения личных дел работников, утвержденная постановлением Комитета по архивам и делопроизводству при Совете Министров Республики Беларусь от 26.03.2004 № 2 (Инструкция по личным делам).

 

 


[1]* В данном случае определение «значительное» является условным.

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.