Вся лента

Техническая инспекция труда проводит плановые мониторинги организаций, принимающих студенческие отряды. Кадровым службам и специалистам по охране труда нанимателей необходимо учесть требования, на которые проверяющие обращают внимание в первую очередь.

На официальном сайте и корпоративном портале Фонда социальной защиты населения появились обновленные массивы данных, необходимые для ведения профессионального пенсионного страхования. Обновление «Справочника Особых показателей» в универсальном формате *.csv обусловлено принятием постановления Правления ФСЗН от 29.05.2026 № 8, которое скорректировало ведомственные постановления от 14.10.2025 № 14 и № 15.

При составлении и корректировке графиков отпусков кадровая служба обязана учитывать категории сотрудников, имеющих законодательное преимущество.

Законодательство Республики Беларусь позволяет заменить трудовой отпуск денежной компенсацией только при строгом соблюдении установленных условий. Для организации важно правильно классифицировать такие выплаты, так как в одних ситуациях компенсация является обязанностью нанимателя, а в других – зависит от соглашения сторон или подпадает под прямой запрет.

Министерство труда и социальной защиты Республики Беларусь напомнило кадровым службам основные правила и особенности привлечения сотрудников к выполнению дополнительных обязанностей без заключения нового трудового договора. Ведомство систематизировало три возможных вида дополнительной работы, условия их выполнения, а также требования к кадровому оформлению.

Для специалистов по кадрам в сфере нотариата вступил в силу новый нормативный акт. Постановлением Министерства юстиции Республики Беларусь от 15.05.2026 № 27 утвержден комплекс разноплановых документов, регулирующих нотариальную деятельность.

Министерство связи и информатизации Республики Беларусь подготовило проект профессионального стандарта «Электромеханик почтового оборудования» и вынесло его на обсуждение. Кадровые службы и эксперты отрасли могут направить свои предложения по формированию требований к этой профессии до 1 июля 2026 г.

Президент Беларуси Александр Лукашенко подписал Закон «О государственной регистрации и ликвидации (прекращении деятельности) субъектов хозяйствования», направленный на комплексное совершенствование данных процедур.

Минтруда и соцзащиты постановлением от 08.05.2026 № 40 определило порядок применения Списков № 1 и № 2. Документ вступает в силу с 1 июля 2026 г. и напрямую касается кадровых служб предприятий с вредными условиями труда.

При организации корпоративных спортивных соревнований кадровая служба отвечает за кадровое делопроизводство и фиксацию состава участников.