Из статьи узнаете, как начать новый календарный год.
В конце каждого календарного года у кадровой службы наступает горячая пора – надо один год закрыть и другой начать. В такой суете важно ничего не забыть.
Перечень обязательных...
Трудовой отпуск
Будет ли нарушением ТК отзыв из отпуска работника – инвалида II группы?
Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет до 2027 г.
Нужно ли ее включать в график трудовых отпусков на 2026 г.?
Может ли работа в предпраздничный день быть не закончена на 1 ч раньше, а начата на 1 ч позже?
Работник написал заявление о предоставлении части трудового отпуска в количестве 8 календарных дней с 22.12.2025.
Когда у работника закончился трудовой отпуск: 29.12.2025 или 30.12.2025?
О чем статья:
вы узнаете, в каких случаях работник может получить денежную компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск.
Вопрос 1. Каким категориям работников нельзя заменить отпуск денежной компенсацией?
Заменить денежной...
При составлении графика отпусков директор попросил всех работников разделить трудовой отпуск на 2 части. Два работника отказываются делить отпуск и настаивают на предоставлении трудового отпуска в полном объеме.
Можно ли разделить отпуск на части без согласия...
В декабре 2023 г. по судебному постановлению принят работник – обязанное лицо. В трудовом договоре с ним был предусмотрен трудовой отпуск в количестве 7 календарных дней. За 2023/2024 рабочий год работник использовал трудовой отпуск в сентябре 2024 г....
У сотрудника трудовой отпуск по 21.12.2025, т.е. в субботу 20.12.2025 (перенесенный рабочий день с 26.12.2025) он работать не будет. Надо ли ему выходить на работу 26.12.2025?
Коллективным договором предусмотрено составление графика трудовых отпусков не позднее 15 декабря. Нужно ли вносить в график трудовых отпусков изменение, если в организацию 19 декабря принят на работу работник?
