Свежие статьи по теме: |
Популярные статьи на портале в феврале 2021г.: |
Все кадровые статьи в гостевом доступе |
Страница № 31
Дата увольнения за прогул
Когда должен быть издан приказ об увольнении работника за прогул (абз. 2 п. 7 ст. 42 ТК):
1) после уведомления профсоюза и в любой день в течение 2 недель после уведомления;
2) или не ранее 2 недель после уведомления профсоюза и соответственно в любой день после истечения этих 2 недель;
3) или ровно по истечении 2 недель после уведомления профсоюза?
Журнал «Я - специалист по кадрам» № 24 (264) декабрь 2020 Содержание.
Печать
В закладки
A ↔ A
Редактор рекомендует:
Наверх