Нанимателю по телефону сообщили, что сотрудник с 03.11.2025 по 17.11.2025 находился в изоляторе временного содержания. В этот же день был издан приказ об увольнении этого сотрудника. Прав ли наниматель и как правильно определить дату увольнения в данном случае?
Увольнение за отсутствие на работе в связи с арестом
Если Вы тут впервые
Активируйте бесплатную демо-подписку на 24 часа и читайте статьи электронного журнала
У меня есть подписка
.png)