Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Делопроизводство

Обязанные лица: что можно и чего нельзя
Тема о сложностях, возникающих в процессе трудовых отношений с обязанными лицами, давно стала самой обсуждаемой как на семинарах, проводимых в рамках повышения квалификации работников кадровой службы, так и на форумах кадровиков. На какие особенности законодательства...
Пять вариантов оформления исполняющего обязанности руководителя организации
В соответствии с законодательством руководитель организации является единоличным исполнительным органом, имеющим право действовать от имени организации без доверенности. Стоит отметить, что правовой статус руководителя организации определяется как трудовым,...
Создаем отдел без начальника отдела
Можно ли создать проектный отдел без начальника отдела, например, в составе двух инженеров-проектировщиков? Можно. Полный ответ доступен подписчикам онлайн-журнала "Я - специалист по кадрам" 
Что должен знать специалист по кадрам об антикоррупционном законодательстве
Со вступлением в силу Закона № 305-З специалистам по кадрам совместно с другими службами предстоит разъяснить государственным должностным и приравненным к ним лицам новые антикоррупционные обязательства, оформить письменные обязательства о борьбе с коррупцией,...
Как правильно отразить в приказе установление доплаты
В организации работает 6 уборщиков помещений, один из которых работает на 0,75 ставки. Трое работников находятся в отпусках. Каков порядок оплаты за расширенную зону обслуживания троим уборщикам, заменяющим отпускников и при этом работающим на полную ставку? Как...
Сколько ведущих специалистов может быть в структурном подразделении
Сколько ведущих специалистов может быть в структурном подразделении (управлении, отделе, секторе, участке)? Может ли специалист быть ведущим, если его должность образует самостоятельную структурную единицу и подчиняется непосредственно руководителю организации? Может. Полный...
Предупреждаем об изменении существенных условий труда
Наниматель обязан предупредить работника об изменении существенных условий труда письменно не позднее чем за 1 месяц (ст. 32 ТК). Декрет № 5 (подп. 3.2 п. 3) сократил срок предупреждения до 7 календарных дней. Каким из этих нормативных правовых...
Зачем нужна структура организации
Как показывает практика, кадровики считают, что организационная структура организации – это не их документ, он, скорее, нужен директору или его заместителю, а отдела кадров не касается. Однако именно по организационной структуре можно определить, кому...
Заполняем формы государственной статистической отчетности 12-т
1. Учитываются ли в среднесписочной численности для заполнения формы государственной статистической отчетности 12-т «Отчет по труду» (далее – форма 12-т) сезонные работники? 2. В организации заключены гражданско-правовые договоры с 3 работниками...
Инженер-проектировщик с обязанностями ремонта электроустановок: определяем трудовые функции работника правильно
Специалист (инженер-проектировщик), в должностные обязанности которого входит ремонт электроустановок, является рабочим или специалистом? Категория работника определяется должностными (рабочими) обязанностями, предусмотренными в его трудовом договоре (контракте). Полный...
Наверх