Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Делопроизводство

Памятка кадровика. Заполняем листок временной нетрудоспособности
Листок временной нетрудоспособности - так называемый больничный лист - по своей сути выполняет двойную функцию: он является документом, подтверждающим временное осво­бождение от работы по причине нетрудоспособ­ности, и основанием для назначения и выплаты...
Документы личного дела: личный листок по учету кадров
В одном из предыдущих номеров нашего жур­нала (№ 3) в статье А. Рыбакова «Заводим дело... личное» мы подробно рассказали о том, как пра­вильно сформировать личное дело принятого на работу сотрудника. Одним из документов, кото­рый обязательно...
Памятка кадровика. Заполняем и представляем форму ПУ-1 «Анкета застрахованного лица"
Порядок заполнения и сроки представления в органы Фонда социальной защиты населения (далее – ФСЗН) документов персонифицированного учета регламентируются: – Инструкцией по заполнению форм документов персонифицированного учета, утвержденной ...
Оформление документов личного дела работника: характеристика
Характеристика – официальный документ,со­держащий сведения о трудовой, общественной или иной деятельности работника. Она представляет собой краткое описание трудовой деятельности работника, его деловых и нравственных качеств, трудовой и общественной...
Заводим дело… личное
Позади сложный этап собеседований, и вы, как работник кадровой службы, определились с тем, что именно этот сотрудник будет принят на работу. Те­перь начинается следующий этап, который потребует не меньших усилий и концентрации: вы будете доку­ментально...
Должностные инструкции – формальность или действенный инструмент?
Как правило, первый вопрос, возникающий у нанимателей относительно должностных инструкций, касается обязательности их наличия. А в действительности же акцент должен быть сделан на содержание каждой отдельно взятой должностной инструкции. Ведь если должностной...
Заключение коллективного договора
Возможно ли заключить коллективный договор в организации, где нет профсоюза? Если возможно, то как правильно это сделать?
Отдельный коллективный договор
Можно ли заключить отдельный коллективный договор в филиале организации и кто его должен подписывать?
Издание приказа о назначении ответственного за воинский учет
Обязательно ли в организации издавать приказ о назначении ответственного за воинский учет? Что входит в его обязанности?
Правильное оформление приказов на отпуск и командировку директора
Приказы о предоставлении отпуска и командировании относятся к системе организационно-распорядительной документации и должны оформляться в соответствии с требованиями: – Государственного стандарта РБ (СТБ) 6.38-2004 «Унифицированные системы документации...
Наверх