Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Несовершеннолетние

Что необходимо учесть при приеме на работу несовершеннолетних
О чем статья: с 29 марта 2025 г. обновлен список работ, на которых запрещается привлечение к труду лиц моложе 18 лет. В связи с этим напомним, на какие работы можно принимать несовершеннолетних, а также какие еще ограничения предусмотрены законодательством...
Согласие на трудоустройство несовершеннолетнего
С какого возраста можно принимать на работу с разрешения родителей: с 14 или 16 лет?
Работа по совместительству несовершеннолетнего
Учащийся колледжа 17 лет принят на работу подсобным рабочим на время летних каникул. Через 2 недели он подал заявление с просьбой принять его внутренним совместителем по той же профессии. Можно ли удовлетворить просьбу несовершеннолетнего работника?
Прием на работу учащихся школ
В школу принимаются на работу (в трудовые бригады) учащиеся разных школ. БРСМ присылает приказ в отдел по образованию. Подготовить приказы о приеме и увольнении, внести данные в персонифицированный учет и завести на учащихся школ трудовые книжки должен...
Как принять на работу несовершеннолетнего работника
Чем полезна статья: приведена инструкция о том, как действовать, если в организацию на работу пришел устроиться несовершеннолетний.   Процедура приема на работу несовершеннолетнего лица Шаг 1. Получите письменное согласие родителя на...
Обязанные лица: как с ними работать в 2024 году
10 мая 2024 / Комментариий
view counter 573
Расскажем: про особенности, установленные законодательством для обязанных лиц; поменялось ли что-либо в трудовых отношениях с обязанными лицами в 2024 г. в связи с новым ТК, если работник приобретает/утрачивает статус обязанного лица; надо ли нанимателю издавать...
Исчисление продолжительности трудового отпуска несовершеннолетнего
Несовершеннолетний работает в организации с 12.05.2023 (продолжительность отпуска – 30 календарных дней). Он достиг совершеннолетия 05.11.2023 (установлена продолжительность отпуска 24 календарных дня). Как производить расчет неиспользованных дней трудового отпуска...
Медосмотр несовершеннолетнего
В организацию принимается на работу несовершеннолетний работник по профессии курьера. Обязательно ли направлять его на медосмотр?
Рабочее время участника студотряда в трудовом договоре
Организация собирается принять на работу участников студотряда (15–16 лет) по срочному трудовому договору на время каникул. Как правильно прописать в трудовом договоре режим рабочего времени?
Медосмотр для несовершеннолетнего
Гражданин трудоустраивается на работу в организацию по срочному трудовому договору на 1 месяц. Наниматель попросил его представить медицинскую справку о состоянии здоровья, поскольку гражданину нет 18 лет. Такая справка была выдана гражданину  на...
Наверх