В статье автор рассказывает об оформлении общественных работ в соответствии с действующим законодательством.
Многие организации предлагают работу, которая носит временный или сезонный характер и не очень привлекательна для тех, кто пытается трудоустроиться...
Трудовой договор
Хотим принять работника на период нахождения основного сотрудника в трудовом отпуске. Затем основной работник уходит в отпуск по беременности и родам, далее – в отпуск по уходу за ребенком до достижения им 3 лет.
Можно ли продлить срочный трудовой...
Наниматель вправе расторгать трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, а также срочный трудовой договор до истечения срока его действия при несоответствии работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации,...
При определенных обстоятельствах продолжительная нетрудоспособность работника может стать причиной его увольнения. Если она длится более 4 месяцев подряд, наниматель вправе прекратить трудовые отношения с сотрудником по п. 6 ст. 42 ТК. Особенности увольнения...
При пересмотре договоров в связи с внесением в них изменений оказалось, что в нескольких из них не указано место работы.
Надо ли составлять допсоглашения к таким договорам?
Надо
Трудовой договор должен содержать в качестве обязательных сведения и...
С гражданином заключен договор подряда. Специалист по кадрам потребовал представления копий документов об образовании для формирования личного дела.
Правомерны ли действия специалиста по кадрам?
Неправомерны.
При заключении трудового договора наниматель...
В магазине начался сезон продажи овощей, увеличивается поток клиентов. Директор решил нанять двух работников на подработку. Они будут торговать в пятницу, субботу и воскресенье по 3–4 ч. Пока сложно определить, сколько месяцев они проработают –...
Можно ли уволить уведомленного за месяц о предстоящем увольнении работника (пенсионера) в связи с истечением срока действия контракта, если он находится на больничном?
Можно.
...
Возможность формирования вместо или одновременно с единоличным исполнительным органом коллегиального исполнительного органа (правления, дирекции и т.п.) предусмотрена, в частности, нормами гражданского и хозяйственного законодательства (п. 1 ст. 90, п. 3 ст....
Работник отказывается подписывать дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором указаны деноминированные суммы базовых выплат, и настаивает на своем увольнении по п. 5 части второй ст. 35 ТК с выплатой 2-недельного пособия.
Что делать нанимателю?
С...
