Постановлением № 52 внесены изменения в выпуск 12 Единого квалификационного справочника должностей служащих «Должности служащих, занятых в атомной энергетике», утвержденный постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 29.05.2020 № 56 (далее – выпуск 12 ЕКСД).
Изменения, внесенные в выпуск 12 ЕКСД, вступили в силу 23 октября 2022 г.
Восемь основных изменений
Рассмотрим наиболее значительные изменения.
1. С целью правильного применения выпуска 12 ЕКСД приводится значение термина «система управления атомной электростанции».
Так, система управления атомной электростанции (далее – АЭС) – это административная система, интегрирующая в себе все элементы управления таким образом, что процессы и действия, обеспечивающие выполнение требований по безопасности объектов использования атомной энергии, устанавливаются и осуществляются с учетом других требований, включая экономические требования, требования к руководителям, работникам (персоналу), требования к руководителям, персоналу, охране труда, охране окружающей среды, учету и контролю ядерных материалов, физической защите, качеству, так, чтобы эти требования и запросы не оказывали негативного влияния на безопасность объектов использования атомной энергии.
2. Абзацем 4 подп. 1.1 п. 1 постановления № 52 установлено, что назначение на должности служащих работников (персонала), получающих разрешения Департамента по ядерной и радиационной безопасности МЧС Республики Беларусь на право ведения работ при осуществлении деятельности по использованию атомной энергии, при отсутствии у них образования и (или) стажа работы, предусмотренных квалификационными требованиями квалификационных характеристик соответствующих должностей служащих, содержащихся в выпуске 12 ЕКСД, производится после прохождения ими подготовки по соответствующим (индивидуальным) программам эксплуатирующей организации.
3. Установлено, что относятся к основным технологическим цехам (службам) АЭС:
– оперативно-производственная служба;
– реакторный цех;
– турбинный цех;
– электрический цех;
– химический цех;
– цех тепловой автоматики и измерений;
– цех централизованного ремонта (абз. 5 подп. 1.1 п. 1 постановления № 52).
4. Подпунктом 1.2 п. 1 постановления № 52 внесены изменения и дополнения в квалификационные характеристики должностей служащих, включенных в разд. I «Руководители».
Так, должностные обязанности по должности служащего «генеральный директор атомной электростанции» дополнены обязанностями следующего содержания:
«Обеспечивает установление атмосферы доверия и подходов к коллективной работе, которые формируют у работников (персонала) АЭС внутреннюю потребность позитивного отношения к безопасности. Обеспечивает создание, применение, устойчивое поддержание и постоянное улучшение системы управления АЭС для обеспечения ее безопасности, в том числе с учетом подходов, установленных Международным агентством по атомной энергии (далее – МАГАТЭ). Устанавливает цели, стратегии, планы и задачи организации, соответствующие политике АЭС в области обеспечения ее безопасности. Обеспечивает строгое соблюдение программ обеспечения качества, и их периодическое обновление с учетом накапливаемого опыта».
Должностные обязанности должности служащего «главный инженер атомной электростанции» дополнены обязанностями следующего содержания:
«Обеспечивает в пределах компетенции разработку и реализацию положений документов системы управления АЭС, осуществляет контроль за ведением соответствующей документации, участвует в постоянном ее улучшении. Содействует формированию и устойчивому поддержанию высокой культуры безопасности на АЭС».
5. Изменены квалификационные требования к должностям служащих категории «руководители».
Так, к соискателю должности служащего «главный инженер атомной электростанции» предъявляются требования работы в энергетике на должностях руководителей не менее 8 лет, в т.ч. не менее 2 лет на должностях служащих «заместитель главного инженера АЭС», или «начальник (заместитель начальника) основного технологического цеха (службы) АЭС», или «начальник смены АЭС», или «начальник смены блока АЭС» (ранее – стаж работы в энергетике на должностях руководителей не менее 5 лет).
6. Подпунктом 1.3 п. 1 постановления № 52 внесены изменения и дополнения в квалификационные характеристики должностей служащих, включенных в разд. II «Специалисты».
7. Установлено, что к работникам, принятым на работу до вступления в силу постановления № 52, в случае несоответствия имеющегося у них образования и (или) стажа работы квалификационным требованиям квалификационных характеристик соответствующих должностей служащих, предусмотренным подп. 1.2 и 1.3 п. 1 постановления № 52, данные квалификационные требования не применяются.
8. Минэнерго и МЧС рекомендовано до 1 сентября 2028 г. внести предложения по изменению квалификационных характеристик должностей служащих, занятых в атомной энергетике, для которых требуется получение разрешения на правоведения работ при осуществлении деятельности по использованию атомной энергии.
Документ:
Постановление Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь от 05.09.2022 № 52 «Об изменении постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29 мая 2020 г. № 56» (постановление № 52).
