Приобретет ли статус молодого специалиста работник, который уже полгода работал в организации? Должна ли организация предоставить ему неоплачиваемый отпуск после окончания обучения? Можно ли эти полгода засчитать в срок отработки?
Молодые специалисты
Образец записи в трудовой книжке о заключении контракта см. в рубрике «Полезная документация» на с. 25 журнала.
Образец дополнения сведений об образовании работника в трудовой книжке см. в рубрике «Полезная документация»...
Неполный рабочий день по просьбе работника
Работница, которая воспитывает ребенка в возрасте 7 лет, обратилась к нанимателю с просьбой установить ей неполный рабочий день. Вправе ли наниматель ей отказать?
Нет. Работница относится к категории работников,...
У нас в гостях Владимир Самосейко, юрист, автор журнала «Я – специалист по кадрам».
Что обсудили:
Трудоустройство молодых специалистов.
Выплаты положенных компенсаций.
– Приняли сотрудницу в марте 2020 г. по...
Изначально работник был принят в организацию по направлению на работу по окончании магистратуры и тогда получил все полагающиеся ему выплаты. Через 3 месяца по договору о подготовке научного работника он поступил в аспирантуру и вернулся в организацию...
В новой редакции ТК предусмотрен новый срочный трудовой договор (ТД) на время военной службы молодого специалиста, который принимался по направлению УО и уволился в связи с призывом. Возникли следующие вопросы:
Как нанимателю узнать, что бывший работник...
Образец фрагмента трудового договора, заключенного с работниками, принимаемыми на должность служащего, которую занимал молодой специалист до призыва его на военную службу, см. в рубрике «Полезная документация» на с. 26 журнала.
Прочитав...
Можно ли молодому специалисту во время отработки повышать квалификационный разряд или категорию?
Можно ли молодому специалисту устанавливать совмещение профессий (должностей) и увеличенный объем работ?
Нужно ли снижать молодому специалисту норму выработки?
