Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Руководители

Проверка знаний по охране труда для руководителей
Обязаны ли руководитель и его заместители, руководители подразделений проходить проверку знаний по вопросам охраны труда?
Очередные изменения в контракте руководителя организации (Комментарий к постановлению Совета Министров Республики Беларусь от 19.03.2015 № 214 «О внесении дополнений и изменений в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 8 июля 2013 г. № 597»
Специалисты кадровых служб в своей работе обязаны обеспечивать своевременное приведение контрактов руководителей организаций в соответствие с нормами действующего законодательства. О том, какие изменения необходимо внести в контракты с руководителями, читайте...
Денежная компенсация части отпуска руководителю организации
Генеральный директор организации – единственный учредитель и собственник. В уставе и других локальных нормативных актах организации не прописан порядок ухода генерального директора в отпуск. Если директор просит заменить часть отпуска денежной компенсацией,...
Временное исполнение обязанностей директора
В организации увольняется директор. До назначения нового руководителя его обязанности будет выполнять заместитель директора. Какими документами правильно оформить временное исполнение обязанностей директора?
Нанимателю: кандидатуру руководителя необходимо согласовывать с местным исполкомом
В развитие норм Декрета Президента РБ от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» Совет Министров РБ закрепил порядок согласования назначения лиц, уволенных по основаниям, признаваемым в соответствии...
В Беларуси определены требования к руководителям микрофинансовых организаций
С 1 января 2015 г. в полной мере начал действовать Указ № 325, который не только упорядочил деятельность организаций по выдаче микрозаймов, но и структурировал сами эти организации, фактически ввел новых субъектов финансового рынка – так называемые микрофинансовые...
Установление премиальных выплат
Генеральный директор планирует установить градацию при премировании своего заместителя. В организации действует положение об оплате труда, в котором поощрение работников прописано стандартно. Можно ли разработать отдельно положение о премировании заместителя...
Как применить на практике нормы Декрета № 5?
1 января 2015 г. вступил в силу Декрет Президента РБ от 15.12.2014 № 5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций» (далее – Декрет № 5). Организации и предприятия обязаны привести в соответствие с данным документом...
Простые решения сложных вопросов
В каких случаях допускается внесение изменений в должностную инструкцию без согласия работника? На что сослаться при смене графика работы? Можно ли заставить увольняющегося работника работать до того срока, пока ему не найдут замену? Как правильно...
Наверх