дате | просмотрам

Вопрос-ответ

11 декабря 2015
5833

В каком порядке в настоящее время устанавливается совмещение?

Можно ли при установлении совмещения применять порядок, предусмотренный ст. 32 ТК?

 

11 декабря 2015
5765

В связи с изменением структуры и штатного расписания организации наниматель изменяет должности работников и их трудовые обязанности.

Является ли изменение должности изменением существенных условий труда?

 

10 декабря 2015
5324

Студент заканчивает учебу в текущем году.

Может ли он поступать на дневное отделение в магистратуру, если с ним организацией заключен договор о целевом обучении и он обязан распределиться туда на работу?

09 декабря 2015
5087

Является ли молодым специалистом выпускник, имеющий право на самостоятельное трудоустройство?

09 декабря 2015
5054

Между молодым специалистом и нанимателем заключен контракт, но предоставленная работа не соответствует специальности по диплому выпускника.

Прав ли наниматель и как поступить молодому специалисту в такой ситуации?

08 декабря 2015
5275

В каких случаях законодательством разрешено выпускнику учреждения образования самостоятельное трудоустройство?

08 декабря 2015
4671

Организация подает в университет заявку на конкретного специалиста.

Получит ли данный выпускник именно это место работы по распределению?

07 декабря 2015
4891

На преддипломную практику в организацию прислали студентов технического университета, работа которых понравилась руководителям структурных подразделений. Организация заинтересована получить их на постоянную работу.

Что для этого необходимо предпринять кадровой службе?

 

07 декабря 2015
4898

В государственную организацию был принят на работу по распределению молодой специалист с должностным окладом по штатному расписанию. Через 2 месяца данный работник сообщил, что он был включен в республиканский банк данных одаренной молодежи и имеет право на повышение оклада на 50 %.

Прав ли молодой специалист? На какой период применяется повышение оклада?

04 декабря 2015
4853

В организации работает студент, который учится на последнем курсе университета (дневная форма обучения). Организация отправила заявку в университет о распределении данного студента для работы в качестве молодого специалиста.

Будет ли влиять при распределении выпускников тот факт, что данная организация частной формы собственности?

 

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.