Вправе ли наниматель установить внешнему совместителю совмещение должностей?

В организации работают два слесаря-ремонтника 4-го разряда с разным режимом рабочего времени. Один из них работает с понедельника по пятницу, с 8-часовым рабочим днем (с 08:00 до 17:00). Второму установлен сменный режим рабочего времени, определяемый согласно графикам сменности.

Как оформлять их замену друг другом в случае временного отсутствия одного из них по причине болезни, отпуска и т.д.?

Оплачивается ли отпуск отцу (отчиму) при рождении ребенка?

Приобретет ли статус молодого специалиста работник, который уже полгода работал в организации? Должна ли организация предоставить ему неоплачиваемый отпуск после окончания обучения? Можно ли эти полгода засчитать в срок отработки?

Наниматель планирует принять на работу пенсионера, о чем подготовил письмо в управление социальной защиты.

Правомерны ли действия нанимателя?

В новой редакции ТК предусмотрен новый срочный трудовой договор (ТД) на время военной службы молодого специалиста, который принимался по направлению УО и уволился в связи с призывом. Возникли следующие вопросы:

1. Как нанимателю узнать, что бывший работник уже окончил службу, к какой дате прибавить 3 месяца, как поступать с временным работником?
2. Если работника не уволить вовремя, может ли он стать постоянным работником?

Работник, проработавший в организации 3 месяца, обратился к нанимателю с заявлением о предоставлении трудового отпуска в связи с приобретением путевки в санаторий. Наниматель отказал.

Правомерны ли действия нанимателя?

Работник обратился к нанимателю с заявлением о предоставлении ему трудового отпуска за первый рабочий год. Наниматель отказал, ссылаясь на то, что работник часто болел и фактически не проработал 6 месяцев.

Прав ли наниматель?

Эксперты прогнозируют, что из-за пандемии коронавируса и экономического кризиса во всем мире в ближайшее время будет расти безработица, и Беларусь — не исключение. Несмотря на то, что жесткого карантина у нас нет и все организации продолжают работать, многие уже столкнулись с падением выручки, ростом себестоимости, арендной платы и рядом других негативных экономических воздействий. Стоит вопрос о цене труда работников, которую компания может позволить себе в настоящее время

Самоизоляция — система мероприятий, обеспечивающих изоляцию (в домашних или иных условиях) лиц, прибывших из эпидемически неблагополучных стран, либо лиц, которые имели или могли иметь контакты с лицами, имеющими инфекционные заболевания, и (или) лицами – носителями возбудителей таких инфекционных заболеваний, и (или) лицами, находящимися в стадии выздоровления после перенесенных инфекционных заболеваний (п. 2 постановления № 208).