О чем статья:
освещаются вопросы предварительного уведомления или получения согласия профсоюза при расторжении трудового договора по инициативе нанимателя.
При увольнении работника по основаниям, указанным в ст. 42 ТК, в случаях, предусмотренных...
Контракт
Чем поможет статья:
дается юридическое обоснование, почему нельзя откладывать увольнение и почему учредитель не может подписать приказ об увольнении.
Ситуация
Учредители ООО приняли решение о приостановке деятельности предприятия. Всех...
Можно ли уведомить работника об изменении существенных условий труда не за один, а за 2 месяца?
Можно ли установить предварительное испытание работнику, принятому на время нахождения основного работника в декрете?
Полагается ли выплата пособия при увольнении в связи с истечением срока действия контракта?
Когда работник имеет право потребовать расторжения заключенного с ним срочного трудового договора (контракта)?
...
Обязан ли наниматель уволить работника за совершенный им прогул без уважительных причин?
...
Сколько мер дисциплинарного взыскания должно быть у работника, чтобы уволить его по п. 6 ст. 42 ТК?
