9 май 2020
Страница № 27

Предоставление трудового отпуска для санаторного лечения

Наталья Труханович, ведущий специалист управления правового и кадрового обеспечения Национального центра интеллектуальной собственности

Работник, проработавший в организации 3 месяца, обратился к нанимателю с заявлением о предоставлении трудового отпуска в связи с приобретением путевки в санаторий. Наниматель отказал.

Правомерны ли действия нанимателя?

Полный текст статьи доступен для подписчиков журнала или для тех, у кого есть демо-доступ

Приглашаем всех посeтителей сайта получить демо-доступ на один день ко всем материалам электронного "Я - специалист по кадрам" в полном объеме

У меня есть подписка

Печать
В закладки
AA
Наверх

You can highlight and get a piece of text that will get a unique link in your browser.