Контракт

1 167

После реорганизации нет возможности сохранить должность работника. Как решить ситуацию и не запутаться

Ситуация ООО реорганизуется путем присоединения к другому ООО. При реорганизации нет возможности сохранить должность, которую работник занимал до реорганизации. Как решить сложившуюся ситуацию? Кто из нанимателей должен уведомить работника о том,...
1 209

Судебные решения по делам о досрочном расторжении контракта по требованию работника

О чем статья: суды традиционно склонны поддержать работника, но воспринимают разумные доводы нанимателей и часто выносят решение в их пользу. В этой статье приводятся актуальные позиции судов по спорам о досрочном расторжении контракта по требованию...
1 353

Позиция НЦЗПД по некоторым вопросам работы с персональными данными

Важное в статье: реализация норм Закона о защите персональных данных вызывает много вопросов. По наиболее часто задаваемым вопросам НЦЗПД дал свои рекомендации и разъяснения. Рассмотрим некоторые из них более подробно.   Справочно:...
2 337

Больничный в отпуске, личное дело, увольнение по соглашению сторон и другие вопросы кадровиков

У нас в гостях Тамара Михейчик, начальник сектора по кадровой работе. Что обсудили: Изменение коллективного договора в части оплаты труда. Риски при заключении договора подряда. Уход молодого специалиста в отпуск по уходу за ребенком до 3...
1 191

Отказ от соглашения о продолжении трудовых отношений

15 ноября 2021 г. у работника истек срок действия контракта. 11 октября 2021 г. наниматель предложил работнику продолжить трудовые отношения, с чем он согласился. 19 октября 2021 г. наниматель оформил приказ о продлении трудовых отношений и заключении...
815

Как безопасно провести сокращение численности или штата работников (Окончание)

Окончание. Начало см.: «Я – специалист по кадрам», 2022, № 1, с. 29. Главное в статье: в предыдущем номере мы выяснили, должен ли наниматель обосновывать целесообразность сокращения штата, как оценивается высокая производительность...
1 852

Когда право работника должно быть реализовано: расторжение срочного трудового договора по требованию работника

У нас в гостях Ольга Васильевна Сбитнева, заместитель начальника управления надзора за соблюдением законодательства о труде Департамента государственной инспекции труда Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь. Что обсудили: Расторжение трудового...
1 160

Как безопасно провести сокращение численности или штата работников

Главное в статье: должен ли наниматель обосновывать целесообразность сокращения штата; как определить, у кого из работников более высокая производительность труда; что делать, если профсоюз не согласен с увольнением.   На всех этапах...
1 868

Как поступить кадровику, если работник умер

Образцы записи в трудовой книжке и приказа о прекращении трудового договора в связи со смертью работника см. в руб­рике «Полезная документация» на с. 25 журнала. О чем статья: смерть работника является одним...
1 047

Изменение решения нанимателя о продолжении трудовых отношений с работником

У работника истекает срок действия контракта. Наниматель принял решение заключить новый контракт сроком на 3 года, в этот же день выдано предупреждение о заключении контракта. На следующий день контракт был подписан обеими сторонами. Через неделю наниматель...

Вы можете выделить и получить фрагмент текста, который получит уникальную ссылку в вашем браузере.