Согласно ТК наниматель вправе устанавливать стимулирующие выплаты в локальных правовых актах (далее – ЛПА).
Можем ли мы разработать и утвердить Положение об улучшениях, которым будут определены порядок подачи, рассмотрения рационализаторских предложений...
Стимулирующие выплаты
Работник планирует уволиться в конце января. В организации предусмотрена выплата 13-й заработной платы по итогам года. В конце декабря руководитель подписал приказ о выплате 13-й заработной платы, в т.ч. работнику, который планирует уволиться. Когда наниматель...
ООО приняло решение об отмене надбавок за стаж работы работникам. Данная надбавка была установлена на основании коллективного договора, в контрактах работников не содержится. В коллективном договоре прописано: «Нанимателем по согласованию с профкомом...
В контракте работника (в части обязанностей нанимателя) указано, что все выплаты (надбавки, доплаты, премии, иные выплаты) устанавливаются работникам посредством издания приказов в организации и доводятся до сведения работников под подпись.
В Положении...
Важное в статье:
разбираемся, какие условия можно, а какие опасно включать в коллективный договор с учетом требований законодательства.
Всем известно, что включать в коллективный договор условия, ухудшающие положения работников, запрещено....
Выплачивается ли надбавка в соответствии с постановлением № 71 молодому специалисту (за исключением педагогических работников) в размере 20 %, получившему профессионально-техническое образование (повар)?
У нас в гостях Ирина Новикова, экономист, экс-консультант управления организации и мотивации труда главного управления труда и заработной платы Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь.
Что обсудили:
ограничение в часах работы совместителей;
суммирование...
В апреле работник был привлечен к дисциплинарной ответственности в виде лишения стимулирующих выплат на срок 3 месяца, т.е. май, июнь, июль. В мае этот же работник совершил новый дисциплинарный проступок, за который будет привлечен к дисциплинарной ответственности...
Главное в статье:
дана инструкция, как правильно оформить отмену надбавки, если она прописана в трудовом договоре работника.
Наниматель вправе отменить установленные работникам надбавки, но не произвольно.
Надбавка за сложность и...
Бухгалтеру в 2006 г. присвоена I категория.
Образование высшее 1-26-02-02-02 «Управление персоналом», менеджер-экономист, бухгалтерская школа при Минстате «Бухгалтер промышленных предприятий». Стаж с 2000 г. (23 года) в должности...
-
- 1
- 2
-