Иконка меню поиска Очистка поле поиска
Закрыть

Молодые специалисты

Продление контракта с молодым специалистом
С мо­ло­дым спе­циа­ли­стом был за­клю­чен тру­до­вой кон­тракт сро­ком на 1 год. Срок его дей­ст­вия ис­те­ка­ет 31 де­каб­ря. На­ни­ма­тель уве­до­мил ра­бот­ни­ка...
Увольнение молодого специалиста, находящегося в декретном отпуске
В ор­га­ни­за­цию по рас­пре­де­ле­нию из уч­ре­ж­де­ния об­ра­зо­ва­ния на ме­сто со­труд­ни­цы, на­хо­дя­щей­ся в дек­рет­ном от­пус­ке, был при­нят...
Увольнение молодого специалиста
В пе­ри­од обя­за­тель­ной ра­бо­ты по рас­пре­де­ле­нию на пред­при­ятии мо­ло­дой спе­циа­лист предъ­я­вил на­ни­ма­те­лю справ­ку о са­мо­стоя­тель­ном...
Освобождения выпускника среднего специального учебного заведения от возмещения средств, затраченных на обучение
Является ли основанием для освобождения выпускника среднего специального учебного заведения от возмещения средств, затраченных государством на его обучение, поступление в высшее учебное заведение на дневную форму обучения, но на условиях самостоятельной оплаты...
В организацию пришел молодой специалист…
Некоторые особенности регулирования трудовых отношений выпускников учебных заведений, распределенных или получивших направление на работу в организацию, читатели журнала смогли обсудить в ходе «Прямой линии», проведенной 5 ноября 2013 г. с Сенюковой...
Перевод молодого специалиста к другому нанимателю
Молодой специалист хочет уволиться в порядке перевода к другому нанимателю. Возможен ли перевод работника, имеющего такой статус?
Стимулирующие факторы для молодого специалиста
Можно ли молодому специалисту, принятому на работу по должности инженера-конструктора, в качестве стимулирующего фактора присвоить квалификационную категорию и установить соответствующую надбавку?
Распределение выпускника
Возможно ли распределение выпускника, оканчивающего учреждение высшего образования (I ступень) в вечерней или заочной форме получения образования?
Первый день работы по распределению
Какой именно день следует считать первым днем срока обязательной работы по распределению?
Наверх