Как правильно отразить в штатном расписании должностной оклад для работника, принятого на 0,5 ставки? Можно ли значения тарифной ставки и должностного оклада указывать как для полной ставки, в графе «месячный фонд заработной платы» – на 0,5...
Формы и системы оплаты труда
Каким документом регламентирован расчет пособия по беременности и родам?
Может ли общая продолжительность отпуска по беременности и родам составлять 140 дней?
Положением № 569.
Может.
Нужно ли доплачивать заместителю за исполнение обязанностей директора?
Не нужно.
В бюджетной организации с работником заключен контракт с трудовой функцией по двум должностям: секретарь приемной руководителя (0,5 ставки) и инспектор по кадрам (0,5 ставки). Режим рабочего времени: 5-дневная рабочая неделя с выходными днями в субботу и воскресенье,...
Строительная организация расположена в г. Минске. Приходя к 8:00 на работу в офис, производитель работ отправляется на транспорте предприятия на объект, находящийся за 100 км от г. Минска. Поездки регулярные (1–2 раза в неделю).
Обязан ли наниматель...
При проверке ДГИТ обязательно выяснит, в какие даты выплачивают зарплату, и проверит трудовые договоры и контракты на предмет включения в них обязательных условий. Условие о вознаграждении за труд, которое наниматель обязан выплатить работнику за выполненную...
Можно ли в Положении о премировании учреждения здравоохранения определить, что премия устанавливается в процентах к заработной плате, по должности, занимаемой на условиях совместительства, и за работу, выполняемую медицинскими работниками сверх продолжительности...
Учреждение находится в районе, подвергшемся радиоактивному загрязнению. С работником, не достигшим пенсионного возраста, но получающим трудовую пенсию за выслугу лет заключен 5-летний контракт.
Имеет ли он право на единовременную выплату в размере 200 базовых...
Работники, использующие свои транспортные средства, оборудование, инструменты и приспособления для нужд нанимателя, имеют право на получение за их износ (амортизацию) компенсации, размер и порядок выплаты которой определяются по договоренности с нанимателем...
Работник с неполным рабочим временем (20 ч в неделю, по 4 ч ежедневно) отработал 8 ч в предпраздничный день (7 марта).
Как такому работнику оплатить переработку сверх установленной для него нормы часов?
